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...plus de 6.500 travailleurs venus de 5 pays d’Asie du Sud, dont le Népal, y sont morts, rapportait récemment le quotidien britannique The Guardian à partir d’une compilation de sources gouvernementales. Auxquels il faut ajouter les décès parmi d’autres nationalités comme les Philippins, les Kényans… Le 07 juillet 2022 à Janakpur,...

...» a connu un fort succès et a sensibilisé le grand public à cet enjeu mondial. « Magnifiques énergies ! Passionnant travail ! Merci Martine » Plantu, à propos de l’exposition « Derrière le code-barres » Plantu, à propos de l’exposition « Derrière le code-barres » « Qu’est-ce qui pourrait...

...fabrication et commerce de gros de textiles, vêtements et chaussures, agriculture, y compris la foresterie et la pêche, fabrication alimentaire et commerce de matières premières agricoles, extraction et commerce de gros de ressources minérales ou fabrication de produits connexes et construction. Les entreprises devront identifier, évaluer, prévenir, atténuer, mettre fin...

...dans le Code de la commande publique. En effet, le nouvel article L. 2147-7-1 du Code de la commande publique permet à un acheteur public d’exclure de la procédure de passation d’un marché les entreprises soumises à la loi sur le devoir de vigilance qui ne satisfont pas à leurs...

...pour mettre fin à l’esclavage moderne « 50 for Freedom » qui a pour but de mobiliser le soutien de l’opinion publique et d’inciter au moins 50 pays à ratifier le Protocole de l’OIT sur le travail forcé d’ici à 2018. « Derrière le code Derrière »: une rétrospective pour mettre en lumière...

...dans le secteur privé, notamment dans la construction, l’agriculture ou comme travailleurs domestiques; 4,8 millions sont victimes d’exploitation sexuelle forcée et 4 millions sont en situation de travail forcé imposé par un État. Une victime de l’esclavage moderne sur quatre est un enfant. Le travail forcé est une question complexe,...

...communauté à développer une économie autour d’une tradition ancestrale du textile. Tisseurs de la communauté Rumah Gare (Malaisie) Un projet pour soutenir la communauté Iban Lancé sous la marque déposée « Rh. Gareh », ce projet assure la production du « pua kumbu » (couverture cérémoniale), le textile traditionnel des...

...dans presque tous les pays du monde et traverse les frontières ethniques, culturelles et religieuses. Derrière l’expression “esclavage moderne”, le rapport prend en compte :  Le travail forcé dans le secteur privé, L’exploitation sexuelle à des fins commerciales, Le travail forcé imposé par des autorités publiques, Le mariage forcé. Le...

...le monde, à commencer par les enfants. Davuluri, vous avez une compréhension très approfondie de la question, comment avez-vous réussi à établir une percée dans la manière de traiter le travail des enfants ? Je connaissais la situation avant de commencer mes recherches car j’ai travaillé quand j’étais enfant. Ma...

...enfants comme des sujets prioritaires, et atteste que la France s’engage à les combattre via ses projets de développement et ses financements.  Lorsque la France s’est engagée officiellement à devenir “pays pionnier”, nous avons écrit avec Dominique Potier, à l’origine de la loi sur le “devoir de vigilance”, une tribune pour demander...

...000 en France (source : CNCDH). Il est possible de lutter contre ce fléau ! Martine Combemale, directrice de Ressources Humaines Sans Frontières et Mona Chamass Saunier, Directrice du Comité Contre l’Esclavage Moderne (CCEM) donneront des pistes de réflexion et d’action pour le combattre. Informations pratiques – Conférence-débat «Le travail forcé existe aussi en...

...de la part d’entreprises et d’État comme les États-Unis. Sous la direction du président Shavkat Mirziyoyev, le pays s’est engagé dans des réformes qui comprennent la modernisation de l’ancien modèle économique agricole du pays et l’éradication du travail des enfants et du travail forcé dans la récolte annuelle de coton...

...21 dont est issu le Comité 21. Ils s’adressent à tous les pays et entraînent tous les acteurs, notamment non-étatiques, dans la dynamique d’un développement vertueux, pérenne et juste. Pour Bettina Laville, présidente du Comité 21, « leur portée universelle dessine pour le XXIᵉ siècle les directions d’un monde connecté,...

...résultats mesurés tout au long des deux ans passés en immersion complète dans l’entreprise chinoise par RHSF montrent qu’il est possible, dans le respect des politiques RSE du donneur d’ordre et de la culture du fournisseur, d’améliorer les conditions de travail, de réduire les heures supplémentaires excessives (selon le droit...

...en compte du sujet, le coût du travail forcé est intégré dans l’outil développé par RHSF et le FIR. « Il suffit généralement de regarder le compte de provisions pour voir si l’arrêt de cette pratique y est inscrit et chiffrée« , note Nathalie Lhayani. La responsable du FIR n’hésite...

...pour tenir compte de l’expérience et de l’âge de chaque ouvrier, nous avons examiné les process pour faire monter en compétence les travailleurs qui le souhaitent, commencé à mettre en place un dialogue social avec des représentants pour les différentes nationalités (problèmes de langue), donné des formations sur la culture...

...ça comme une opportunité de trouver une solution tous ensemble. Je pense cependant qu’il y a trois axes de levier.   La première est de trouver le moyen d’attirer les jeunes dans l’agriculture : comment les rendre fiers de l’agriculture ? Comment leur faire comprendre l’histoire agricole de la communauté? Comment leur...

...engagé à atteindre la cible 8.7 des objectifs de développement à l’horizon 2030. Un partenariat dont la France a pris la présidence en juin 2019. Lien vers le communiqué du partenariat avec le ministère de l’Europe et des Affaires étrangères : https://www.rhsansfrontieres.org/actualites/la-crise-ne-doit-pas-servir-de-terreau-au-travail-des-enfants-et-a-lesclavage-moderne-lassociation-rhsf-et-le-ministere-des-affaires-etrangeres-unissent-leurs-forces/ Notre dossier de presse RHSF est disponible sur demande....

RHSF est désormais partenaire du Bureau international du travail (BIT) dans le cadre de la campagne « 50 for freedom ». Cette campagne de sensibilisation fait la promotion du protocole sur le travail forcé qui a été adopté par l’Organisation internationale du Travail (OIT) en 2014, et ratifié par cinq...

...d’une mise aux enchères qui aboutirait à l’exploitation par les compagnies pétrolières de leurs terres ancestrales. »  Informations pratiques : Entrée gratuite sous réserve des places disponibles Gazette Café – 6 rue Levat 34000 Montpellier https://www.gazettecafe.com Contact Aziz Ahammout – Responsable de Projets 05 31 98 19 54 – a.ahammout@rhsansfrontieres.fr http://www.rhsansfrontieres.org/fr http://fr.solidarityeconomy.eu...

...travailleurs exploités en milieu pollué -, les nouvelles économies solidaires, la responsabilité sociale et environnementale des entreprises, l’émergence du travail robotisé, etc. Ci-joint le fruit de notre travail commun : ·  En ligne, sur le site du colloque · En PDF, sur ce même site ·  Vidéo, diffusée lors du colloque...

...coordonné des gouvernements et des militants du monde entier pourrait mettre fin à ce fléau. Présidente de RSHF, Martine Combemale revient sur ses réalités complexes et invisibles au micro de l’Organisation Internationale du Travail (OIT), aux côtés d’Aurélie Hauchère Vuong, coordinatrice de la campagne 50 for Freedom de l’OIT. Ecouter l’entretien....

...région de leur pays, les migrants sont obligés de s’adresser à des intermédiaires, officiels ou non, qu’ils doivent payer. Pour cela, ils vendent leurs terres ou leurs maisons, s’endettent à des taux usuraires… Des travailleurs venus d’Asie du Sud-Est peuvent ainsi payer l’équivalent d’un à deux an(s) de salaire pour...

...Par exemple, pour avoir prouvé, après avoir vécu deux ans en immersion complète dans une entreprise chinoise, qu’il est possible d’améliorer les conditions de travail sans sacrifier à la compétitivité économique (récit du Directeur usine en Chine). Le programme de recherche-action « Lab 8.7 » de RHSF : une initiative...

La Commission nationale consultative des droits de l’homme (CNCDH) vient de rendre public son rapport sur le travail forcé. Dans cette étude, elle estime que la France ne consacre pas assez de moyens à la lutte contre la traite et l’exploitation des êtres humains. Les plus vulnérables sont, en effet,...

...de permettre des actions communes. Les formations leur permettront d’acquérir une compréhension commune des enjeux et des leviers d’action et de monter ensemble des projets d’expérimentation. Comment votre promesse d’action contribuera-t-elle à mettre fin au travail des enfants d’ici 2025 ? En l’absence de solution clé en main face aux...

...fierté aux agriculteurs, aux parents et aux travailleurs. Estelle est partie quelques mois sur le terrain pour lancer l’expérimentation au Costa Rica. Sur place, elle crée des liens de confiance avec les communautés, construit une compréhension commune des enjeux et coordonne les discussions entre tous (agriculteurs, jeunes, travailleurs…) pour définir...

« Ce projet est le résultat d’une exposition intitulée « Derrière le code barre » par « Ressources Humaines Sans Frontières » et la Ligue de l’enseignement des droits de l’homme au travail ». Lire l’article sur L’EcoDelloJonio, avril 2017...

...une posture compatible avec un partenariat entre la France et le pays concerné. » Une réussite commune reconnue  Deux ans après son lancement, le travail commun réalisé par RHSF et le MEAE est salué comme une pleine réussite par les deux partenaires, qui soulignent leur complémentarité.  © Petit dej AEF, 14/10/2022...

...Directeur Général – SOKOA – Didier Chauffaille, Directeur Général – EMAC – Martine Combemale, Directrice et Fondatrice – RHSF – Jean-Daniel Elichiry, Directeur Général – Atherbéa – Jean-Baptiste Etcheto, Membre du CESER Nouvelle Aquitaine, Ancien Président du Conseil de Développement du Pays Basque, Président – ISCIPA – Synergies – Sophie...

...le Niger et la Norvège, à signer ce protocole. À cette occasion, RHSF présentera son exposition itinérante intitulée « Derrière le code-barres » et présentera le projet européen SUSY (qui a pour but de promouvoir l’Économique Sociale et Solidaire) comme une des solutions envisageable afin de lutter contre le travail forcé....

...Dourlens, Journaliste AEF Développement Durable. Cette matinée a été organisée en partenariat par AEF et Ressources Humaines Sans Frontières qui fête ses 10 ans, avec le soutien du Conseil Économique, Social et Environnemental. Retrouvez les articles de cette matinée, écrit par Claire Avignon, sur le site AEF : http://www.aef.info/depeche/libre/550691 http://www.aef.info/depeche/libre/550635...

Le dessin, de par sa singulière façon de communiquer, se présente comme un incroyable moyen d’appréhender des sujets sensibles tout en étant compris de tous. RHSF et l’OIT* sont ainsi ravis d’organiser un concours international de dessin sur le travail forcé. Le dessin permet à chacun d’entre nous de comprendre...

L’Assemblée nationale examine un texte qui vise à rendre responsables les donneurs d’ordre en cas de violation des droits humains chez leurs sous-traitants. Un premier pas, mais encore insuffisant, juge l’association RH sans frontières. Lire la tribune paru dans l’Express le 29 janvier 2015 après le drame du Rana Plaza....

Qui sommes-nous ? L’adresse de notre site Web est : https://www.rhsansfrontieres.org. Utilisation des données personnelles collectées Formulaires Dans le cadre de votre navigation sur notre site internet, vous pouvez être amené à nous communiquer des informations personnelles en vous inscrivant à nos lettres d’informations, ou en remplissant nos formulaires de don, adhésion,...

...nous levons tous, gouvernements, entreprises, ONG, consommateurs… pour faire cesser cette situation indigne.  Nous le pouvons, l’Histoire nous l’a appris. Dès 1841, en France, des hommes comme Victor Hugo ont mené ce combat à l’Assemblée nationale, faisant voter la première loi sur le travail des enfants dans les manufactures, les...

...Y ont été présentés des dessins très variés, qui transmettent des messages forts destinés à favoriser la réflexion. «Le travail forcé est un sujet complexe», explique Philippe Vanhuynegem, chef du Service des principes et droits fondamentaux au travail de l’OIT, qui ajoute: «On a souvent recours à des stéréotypes, comme...

...locales, des agences de recrutement, des intermédiaires ou des institutions publiques, se combinent et peuvent conduire à des situations de travail forcé.   Le travail forcé en bref :  RHSF – données extraites du rapport de l’OIT, Global estimates of modern slavery: forced labour and forced marriage, 12/09/2022  Le processus de...

...en Occitanie : comment répondre aux enjeux environnementaux et sociaux ? » 1. Comment établir des filières de recrutement responsables ? 2. Quels sont les impacts sociaux et environnementaux de l’extraction et de la transformation des matériaux ? Pour répondre à ces deux questions, RHSF réunit le 18 janvier des intervenants de différents...

...des messages complexes et incitent chacun à réfléchir sur des sujets sensibles. L’exposition des meilleurs dessins aidera les gens : REFUSER le travail forcé, violation grave des droits de l’Homme n’ayant pas sa place dans nos sociétés. Le travail forcé peut et doit être éradiqué de nos économies. COMPRENDRE le...

En 2015, RHSF a organisé un concours international de dessins sur le travail forcé, sous la présidence du dessinateur Plantu et en partenariat avec l’ONG malaisienne Tenaganita. https://www.youtube.com/watch?v=Vr_akEoF7xE& > 300 dessins sans concession, de plus de 120 dessinateurs issus de 45 pays, 2 expositions qui ont fait le tour du...

...sur la rémunération, lui faisant signer différents contrats successifs, dans une langue qu’il ne comprend pas. Les réformes engagées début septembre sur la libre sortie du territoire, la possibilité de changer d’employeur ou l’assurance d’un salaire minimum sont un pas en avant. Mais la prévention des risques de travail forcé...

...à mettre en œuvre cet instrument international pour lutter contre le travail forcé sous toutes ses formes, y compris la traite des personnes, et vise à protéger les victimes et leur garantit un accès à la justice et à une indemnisation.  « En France le travail forcé se développe dans divers secteurs...

En 2014, sous la pression d’Unatsbo, un syndicat d’enfants, le gouvernement bolivien d’Evo Morales a fait adopter un nouveau code de l’enfant et de l’adolescent qui abaisse l’âge de travail minimum de 14 à 10 ans. En 2017, la photographe Jeanne Pieprzownik est allée à la rencontre de ces enfants travailleurs...

Vous souhaitez contribuer à nos actions en tant que bénévole ? Commencez par adhérer et contactez-nous pour imaginer ensemble vos missions. Offre en cours : Directeur(trice) Opérationnel(le) I – CONTEXTE DU RECRUTEMENT Fondée en 2006 par Martine COMBEMALE, l’association Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF) a pour mission de prévenir les risques de...

Améliorer à la fois les conditions de travail et les performances économiques, c’est possible https://www.youtube.com/watch?v=lEdaMf08Mcc&feature=emb_logo&ab_channel=RHSansFronti%C3%A8res Entre 2013 et 2015, RHSF a vécu en immersion complète dans une usine chinoise de 1000 salariés. En partenariat avec cette usine et l’entreprise donneuse d’ordre française, RHSF a lancé une première expérimentation centrée sur...

Bien qu’en 1981 la Mauritanie soit devenue l’un des derniers pays au monde à abolir l’esclavage, cette pratique toucherait encore des milliers de personnes. En 2014, l’ONG Walk Free classait la Mauritanie en tête des pays où la proportion de personnes réduite en esclavage était la plus élevée. Découvrez l’article...

...c’est possible ! https://www.youtube.com/watch?v=lEdaMf08Mcc RHSF a vécu une expérience unique d’immersion dans une usine textile chinoise pendant 2 ans.  Récompensée par deux prix internationaux, notre expérimentation a prouvé qu’une amélioration durable des conditions de travail est possible, sans réduire la productivité et la qualité des produits. Cinq ans après, le...

...février. Le 20 avril, l’entreprise avait repris le travail dans son intégralité. Notre carnet de commandes a diminué de plus de 50% ces derniers mois, et nous prévoyons une réduction globale de 30 à 40% en 2020. Des clients importants ont fermé, ce qui a entraîné une pénurie de commandes....

Communiqué de presse de Dominique Potier, Député de Meurthe-et-Moselle, rapporteur de la loi sur le devoir de vigilance Et Martine Combemale, Présidente et fondatrice de l’ONG Ressources Humaines Sans Frontières La France a annoncé ce 11 juin à l’Organisation internationale du Travail (OIT) sa volonté de devenir « pays pionnier »...

RHSF a publié un article à la « Une » de l’Express sur les achats responsables des collectivités locales. Municipales: « A quand des achats responsables dans la commande publique ?« « Les collectivités locales n’ont pas le droit de réserver leurs appels d’offre aux produits et services made in France....

https://www.youtube.com/watch?v=LMIINog3yS8&feature=emb_title Nous avons le plaisir de partager avec vous la vidéo de la table ronde du 10 décembre au Grand Palais. Avec la participation de Stéphane QUEFELEC (ENERGIES 2050), Martine COMBEMALE (RHSF), Sylvie O’DY (Comité contre l’Esclavage Moderne CCEM), Elisabeth LAFAILLE (Caritas France), Sandra COSSART (Sherpa – RSE et PED)....

...et se battent pour un autre modèle de développement agricole en Afrique. Film réalisé par Benjamin Polle et Julien Le Net : https://www.youtube.com/watch?v=3yXcCB5SJRU. La soirée est organisée en collaboration avec les réseaux Animafac et Etudiants et Développement et avec l’association MJE ATLAS. L’association MJE ATLAS présentera leur projet d’aide aux paysans vulnérables de Rwanda et d’Haiti dans...

L’équipe de RHSF est heureuse de vous inviter au Grand Procès de la RSE. Une belle aventure à laquelle nous participons depuis 4 ans !  Chaque année, c’est l’occasion d’envoyer le personnage fictif de la RSE sur le banc des accusés, inculpé à chaque fois de charges différentes afin d’en appréhender...

...de 18h30 Un triple vernissage, autour du travail des enfants et du travail forcé : Exposition de dessins « Travail forcé, derrière le code-barres » de RHSF ; Reportage-photo de la journaliste Tiphaine Gosse « Esclavage et discrimination en Mauritanie – braver le déni » ; Affiches réalisées par les...

Le ministre de la Justice du Luxembourg, la Présidente de Caritas Luxembourg et le Directeur de l’Inspection du Travail et des Mines ont inauguré, le 2 décembre 2017, l’exposition de RHSF « Travail forcé. Derrière le code-barres ». Découvrez l’intégralité de l’article sur le site du Ministère de la Justice du Luxembourg....

...évoluent, il faut comprendre et reconnaître les attentes légitimes de tous, du donneur d’ordre au travailleur en bout de chaîne. AGIR Chacun, à son niveau, peut apporter sa contribution. Une reconnaissance internationale Deux prix internationaux remis par la communauté universitaire (meilleur cas de Management international Atlas-AFMI 2015) et par les...

...également obtenu du ministre du Travail l’engagement de faire passer une loi qui intègre ses recommandations pour prévenir le travail des enfants. A partir de cette expérience et des nombreuses études menées par RHSF sur le travail abusif des enfants dans l’agriculture, nous avons conçu le projet « Education et...

...enjeux de l’alimentation et de l’agriculture dans le monde, organisé en France et dans  12 pays du 15 octobre au 30 novembre 2017. Ce festival est coordonné par le Comité Français pour la Solidarité Internationale (CFSI)  par le biais de projections-débats attirant chaque année plus  de 60 000 spectateurs. Son ambition...

Le 25 mai 2021, Martine Combemale, Présidente de RHSF, et Frédérique de Larquier, Directrice du GEIQ BTP 31, répondent aux questions de Thomas Hugues sur les risques de travail abusif auxquels peuvent être exposés les travailleurs étrangers dans les secteurs en tension.  Cette intervention dans l’émission Smart Impact (chaîne B...

« Effets du changement climatique sur les migrations et le travail forcé ». Participez à la table ronde organisée par RHSF le 10 décembre de 14H30 à 15H30 sur au Grand Palais, avec Caritas international, Sherpa, RSE et PED, CCEM (Comité contre l’esclavage moderne) et RHSF. Cette table ronde est...

...de vous rendre compte des compétences que vous devez améliorer. Comment se préparer au Quiz 1. Imprimez et découpez les cartes de questions et de réponses ! 2. Commencez à lire et à réfléchir aux questions une par une ! 3. Choisissez une réponse et écrivez-la sur une feuille séparée...

...sollicitant leurs idoles. La complexité du phénomène les confronte néanmoins à des questions difficiles : si les produits aux prix excessivement bas cachent des conditions abusives de travail, comment comprendre qu’en même temps acheter cher des « marques » n’est pas une preuve de respect des droits sociaux dans la chaîne...

...et avril 2021 par l’ONG Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF) et l’Organisation internationale du travail (OIT) : « Et si votre crayon était un outil contre le travail forcé ? ». Découvrez tous les gagnants sur cette page, et leurs interviews sur le site de notre partenaire 50 for freedom....

« Le rapport « Appropriation des ODD par les acteurs français » du Comité 21 est sorti. Le PFE est contributeur pour donner son analyse sur l’ODD6 sur l’eau aux côtés de plusieurs de ses membres. Le Comité 21, premier réseau d’acteurs du développement durable en France, a initié en...

Vous souhaitez poser vos questions à nos intervenants du 30 novembre ? Envoyez-nous un mail à contact@rhsansfrontieres.fr ou remplissez le formulaire ci-dessous : Nos réponses feront l’objet d’une restitution collective en ligne en 2024 ! Vous avez la moindre question, vous souhaitez un renseignement ? Envoyez-nous un mail au contact@rhsansfrontieres.fr...

...sous toutes ses formes, y compris le recrutement et l’utilisation d’enfants soldats, et d’ici à 2025 mettre un terme à toutes les formes de travail des enfants.” Pour en savoir plus. L’enjeu Le travail forcé et le travail abusif des enfants existent encore aujourd’hui dans le monde entier, y compris en...

La loi du 10 février 2020 relative à la lutte contre le gaspillage et à l’économie circulaire a vocation à inciter les entreprises à s’engager dans une démarche d’économie circulaire. L’ouvrage « Économie circulaire : passez à l’action » des Éditions Législatives a pour but d’accompagner les entreprises et les...

...navigue au gré de ses interrogations, emmené sans efforts par de jeunes acteurs, à l’aide de courtes vidéos, dans le monde passionnant des rouages de l’économie mondialisée. Un monde où tous – grandes entreprises, donneurs d’ordre, actionnaires, sous-traitants, travailleurs, consommateurs – devraient pouvoir satisfaire leurs intérêts légitimes, bien que parfois...

...dettes correspondent à un an de salaire. Elle ne gère pas son compte en banque et ne dispose pas de son passeport mais ça ne la gène pas car elle est venue pour travailler et gagner de l'argent. De toute façon, elle ne peut pas communiquer car elle ne parle...

...de l’Economie Sociale et Solidaire, les consommateurs, les salariés, les actionnaires, les entrepreneurs, les jeunes, les retraités, nous tous ! Ils tutoient Laurence et l’aident avec évidence, simplicité, proximité, chaleur, empathie, comme si tout le monde était convaincu et avait déjà intégré l’Economie Sociale et Solidaire au plus profond de soi. Le spectateur s’informe aux côtés de...

A l’occasion de la semaine de la solidarité internationale, RHSF se joint à RSE & PED pour une journée passionnante sur le thème :  CHANGER L’ÉCONOMIE, CHANGER LA CONSOMMATION : DEVOIR DE VIGILANCE POUR DES CHAÎNES DE PRODUCTION RESPONSABLES – QUELLES SOLUTIONS DES ACTEURS ?  Simultanément à Antananarivo, Bangkok, Bordeaux, Brazzaville,...

En vue de contribuer aux Objectifs de Développement Durable de l’Organisation des Nations Unies (ONU), Global Compact a organisé un Tour De France PME, qui fera étape à Toulouse, ce Jeudi 12 Octobre! Vous y retrouverez Martine Combemale, dont l’intervention couvrira notamment l’ODD8 : travail décent et croissance économique! Global Compact s’arrêtera...

...→ 22 février : Formation / sensibilisation ouverte à tous « Travail forcé et esclavage moderne… en France aussi ? Rendons visible l’invisible », organisée avec le Comité contre l’esclavage moderne, en partenariat avec la Mairie de Toulouse, Formation à destination des Comités d’entreprise sur le travail forcé dans l’industrie du Tourisme. Lieu :Espace...

...Directrice générale Ressources Humaines Sans Frontières 9 Rue du Capitaine Escudié 31000 Toulouse Email : contact@hrwithoutborders.org Conception du site La Luciole Digitale – 106 Faubourg Lacapelle, 82000 Montauban – FRANCE Tél : 06 74 35 12 62 Site web : lalucioledigitale.com Hébergement Infomaniak Network, avenue de la Praille, 26 – 1227 Carouge – SUISSE https://www.infomaniak.com/fr...

« Devoir de vigilance : comment cartographier ses risques et évaluer ses fournisseurs de façon efficace ? » Webinaire organisé le vendredi 10 novembre – 11h à 12h (GMT+1) Avec ​Martine Combemale, Fondatrice, RH Sans Frontières Modération : Joëlle Brohier, Présidente et Fondatrice, RSE et Développement Thème :  La gestion des...

« Samedi 4 novembre 2017, la Mairie de Biarritz a accueilli le Global Compact France (initié par l’ONU) et Ressources Humaines sans frontières (ONG française) pour un après-midi de réflexions autour du développement durable. L’occasion de rencontrer Martine Combemale, fondatrice de l’ONG, et Ghislaine Haye, adjointe au Maire de Biarritz...

Les Principes directeurs des Nations-Unies pour les entreprises et les droits de l’homme (2010) ont institué un niveau international le devoir de vigilance raisonnable, la France l’a inscrit dans sa loi en 2017. Pour favoriser la mise en œuvre du devoir de vigilance, ddh, Greenflex, RHSF, Sherpa, Triomphe Consulting, Vigilance...

...gouvernance de l’Université de Pékin, Le Centre d’innovation de la gouvernance coopérative nationale de l’Université de Pékin, de l’Université de Fudan et de l’Université de Jilin Co-organisé par Le Comité d’organisation du festival de la culture et de l’amitié international de Chine Et l’Institut des Etudes d’Administration et de Management...

...le fruit de ce concours. Elle constitue une illustration particulièrement percutante de la lutte engagée par l’ONG et ses partenaires contre le travail forcé et le travail des enfants. *** Les dessins sont des outils puissants : sans utiliser de mots, ils rendent compréhensibles des messages complexes, et incitent chacun...

...sous-traitants, y compris PME, préviennent ces risques pour les droits humains. Nous avons conscience des réalités et des contraintes particulières des PME. Aussi, nous proposons des principes simples, qui contribueront à prévenir les risques de travail abusif dans leurs recrutements”, déclare Martine Combemale, Présidente de RHSF. 3 webinaires : Recrutement...

Retour sur la conférence « Droits humains et entreprises : de l’identification des risques à l’action », organisée lors du forum Convergences le 4 septembre 2017. Martine Combemale, directrice de RHSF, y explique en quoi la problématique des agences d’intérim est fondamentale. Lire l’article paru sur le site AEF Info,...

...ateliers textiles à Dacca, capitale du Bangladesh.  Cinq ans après, les conditions de travail de celles et ceux qui fabriquent nos vêtements se sont-elles améliorées ? Comment pouvons-nous, en tant que consommateurs, contribuer à une mode plus positive et éthique ? Rendez vous le 27 avril à 20h à l’Espace Diversité...

Le 15 décembre 2017, Entreprises pour les droits de l’Homme (EDH) et le Global Compact France se sont associés à Schneider Electric pour organiser une rencontre exceptionnelle autour du devoir de vigilance. RHSF a été invitée à y intervenir.  Lire l’article E-rse.net, janvier 2018....

Fondatrice de l’ONG Ressources humaines sans frontières (RHSF), Martine Combemale a reçu la Légion d’honneur en 2020 pour son combat contre le travail forcé et le travail des enfants. « Il ne faut pas qu’elle entre dans votre bureau ». Cette mise en garde prononcée avec humour par François Delattre,...

La fondatrice de l’ONG toulousaine Ressources humaines sans frontières (RHSF), Martine Combemale, a reçu le 7 janvier 2020 la médaille de la Légion d’honneur, qui lui a été remise au Quai d’Orsay pour son action sans relâche contre le travail des enfants et le travail forcé dans les chaînes de...

...d’exception : Jun-E Tan, analyste et cofondatrice de la plateforme de développement durable MESYM.com et le docteure Welyne Jeffrey Jehom, anthropologue porteuse du projet des tisseuses iban de Rumah Gare. Les dates à retenir pour le Speaker Tour :  PARIS 4 octobre, de 14h30 à 17h30 : Journée de recherche...

...d’enfants travaillent dans le monde, rappelle l’association RH Sans Frontières, à l’occasion de la Journée internationale des droits de l’enfant. Certes le combat progresse dans beaucoup de pays, mais les entreprises tout comme les Etats doivent s’engager à long terme. Lire la tribune parue dans l’Express le 4 novembre 2014....

« Martine Combemale, directrice et fondatrice de Ressources Humanes Sans Frontières était à la Maison de l’Economie Sociale et Solidaire, mardi, pour présenter son association. Depuis 10 ans, dans divers pays du monde, elle œuvre pour le respect des droits de l’Homme au travail, tout au long de la chaîne...

À l’automne 2019, la Délégation aux entreprises du Sénat a lancé une mission d’information relative aux entreprises responsables et engagées. A cette occasion la fondatrice de RHSF, Martine Combemale, a été auditionnée par le Sénat pour contribuer aux travaux de la Délégation sur la responsabilité sociale et environnementale des entreprises...

...d’esclavage moderne. Car l’esclavage moderne existe en France, et les risques sont en augmentation en Europe. L’ONG Ressources Humaines Sans Frontières et le Comité Contre l’Esclavage Moderne (CCEM) vous proposent une formation pour comprendre ce dont il s’agit, comment repérer des situations d’esclavage moderne, quels sont les droits des victimes...

Retrouvez Martine Combemale, le 4 septembre à 11h15 pour son intervention lors de la thématique « Droits humains et entreprises : de l’identification des risques à l’action ». La 10e édition du Forum Mondial Convergences intitulée « Ensemble, innovons pour un monde Zéro Exclusion, Zéro Carbone, Zéro Pauvreté »  se déroulera les 4 & 5 septembre 2017 au Palais Brongniart...

...victimes dans les pays riches…  Vous souhaitez comprendre ces informations, ce que recouvre l’esclavage moderne et quel peut être votre rôle en tant que consommateur ? Suite à la publication de l’Indice mondial de l’esclavage 2018, Ressources Humaines Sans Frontières répond à vos questions et vous apporte des clés pour comprendre....

...Dr Welyne Jeffrey Jehom, anthropologue en Malaisie Martine Combemale, fondatrice de RHSF, auteur de nombreuses études sur le travail des enfants Et la Compagnie Annibal & Ses Éléphants 19h45 : La soirée continue autour d’un cocktail Lieu et accès L’Entrepôt 7 Rue Francis de Pressensé 75014 Paris Métro Ligne 13 – Arrêt...

L’éditorial de Martine Combemale, Fondatrice et Présidente de RHSF « Le combat de Ressources Humaines Sans Frontières pour les droits de l’homme au travail repose sur trois idées fondamentales : la première est qu’il n’est nul besoin d’exploiter la misère des autres pour bien vivre. L’histoire économique et sociale des pays...

...emploi, et les contraint à des situations de servitude pour dettes.  Les entreprises qui reprennent leur activité pour fabriquer des masques ou des équipements médicaux, comme en Chine, n’ont par ailleurs aucune visibilité sur le long terme, et embauchent plutôt des temporaires. Mais ce type de main-d’œuvre est souvent confronté...

On compte 20 millions de personnes victimes chaque année de traite humaine ou de travail forcé dans le monde. La France aussi est concernée. Martine Combemale, fondatrice de Ressources Humaines Sans Frontières, s’exprime au micro de Radio Présence aux côtés de Sylvie O’Dy, présidente du Comité Contre l’Esclavage Moderne. Ecoutez...

Le Global Compact France, initiative des Nations Unies pour la promotion des objectifs de développement durable, et Entreprises pour les droits de l’Homme (EDH) organisent un événement, hébergé par Schneider Electric, autour des plans de vigilance prévus dans la loi sur le devoir de vigilance des société mères du 27 mars 2017. RHSF...

Caritas internationalis, Acli et Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF) organisent une exposition photographique sur le travail décent à la Chambre de commerce de Syracuse. Lire l’article paru sur Servizion Informazione Religiosa, 3 mai 2017...

C’est à l’occasion de la Journée mondiale des droits de l’homme  du 10 décembre 2015 que l’UNESCO organise un cycle de rencontres, à son siège parisien, dédiées aux jeunes, le CAMPUS UNESCO, sur les grandes problématiques mondiales. Le thème de ce CAMPUS UNESCO sera « LES DROITS HUMAINS» Martine Combemale,...

Le Global Compact France, l’ONG Ressources Humaines Sans Frontières et la Mairie de Biarritz organisent une demi-journée d’échanges autour des Objectifs de Développement Durable de l’ONU (ODD). Pendant cet événement, des PME, structures de l’ESS et autres acteurs de la région apporteront leurs témoignages et leur éclairage sur ce qu’est...

Lors de la conférence « Ensemble pour le renouveau du Mali », la communauté internationale, dont la France, a mobilisé plus de 3,25 milliards d’euros. L’objectif: aider ce pays à relancer son économie ainsi que ses institutions dans sa reconstruction d’après-guerre. Une grande partie de cette aide ira à l’agriculture....

L’esclavage moderne est souvent assimilé à la prostitution forcée, mais il concerne aussi d’autres secteurs. Les migrants sont particulièrement vulnérables aux risques d’exploitation et de travail forcé, y compris en Europe. Interview d’Aziz Ahammout, Responsable opérationnel de RHSF. Lire l’article Christianisme aujourd’hui, juin 2019....

...le 5ème plus gros importateur de produits à risques en matière d’esclavage moderne. Deuxièmement, en 2017, l’Europe était la région du monde où le risque d’esclavage moderne avait le plus augmenté, les migrants étant particulièrement vulnérables. -> Article complet à lire sur le site de l’Institut National de la Consommation....

Le Global Compact France et l’ONG Ressources Humaines Sans Frontières, accueillis par la Mairie de Biarritz, organisent une demi-journée d’échanges autour de la RSE, de l’ESS, et des Objectifs de Développement Durable de l’ONU (ODD) : « PME, structures de l’ESS, collectivités ; comment contribuer aux Objectifs de Développement Durable...

La fondatrice de RHSF, dans son interview à France 3, explique comment est née RHSF, pourquoi l’année 2021 est un moment charnière pour l’éradication du travail des enfants et par quels moyens il est possible d’agir contre ce fléau. Lire l’interview....

Elle rentre tout juste du Costa Rica, et elle s’apprête à repartir en Malaisie. Martine Combemale est toujours entre deux avions, deux pays , deux continents, pour défendre une seule cause : l’éradication du travail des enfants et du travail forcé dans les chaînes de sous-traitance. Une tâche immense à...

A l’occasion du Grand Procès de la RSE (*Responsabilité sociétale des entreprises) qui se tiendra à la CCI (Chambre de Commerce et de l’Industrie) de Blagnac le 03 décembre, Martine Combemale interviendra comme expert, afin d’eclairer le tribunal sur la question : La RSE est-elle un alibi pour les entreprises...

Crédits Photo : OIT Marcel Crozet En raison du manque de main d’œuvre et des fermetures massives des écoles, le risque d’observer une augmentation du travail des enfants dans le cadre de la pandémie de Covid-19 est élevé. Martine COMBEMALE, fondatrice de RHSF, apporte son analyse. Lire l’article sur Ecovadis,...

...une première phase de co-construction méthodologique, animée par RHSF, afin de mettre en place une méthodologie d’évaluation des entreprises, adaptée aux investisseurs, en matière de prévention du travail forcé et travail des enfants. Vous pouvez retrouver le communiqué de presse du Forum pour l’Investissement Responsable complet en suivant ce lien....

...forcé : comment évaluer le risque de travail forcé, quels indicateurs ? Le travail des enfants : comment bien comprendre le risque, ce qui dépend des entreprises ou d’une mobilisation partagée Connaître le risque et ses causes systémiques : un premier pas vers la prévention des risques Inscription à contact@frenchsif.org...

Les impacts de la RSE sont-ils à la hauteur? Jeudi 30 septembre 2021 avait lieu la cinquième édition du Grand Procès de la RSE.  Après l’organisation d’un théâtre-forum mettant en lumière différents enjeux de la RSE, plusieurs experts ont partagé leurs connaissances. Martine Combemale, Présidente de RHSF, a pris la...

...depuis 20 ans. Alors que la France vient d’affirmer publiquement son engagement à devenir pays pionnier sur le sujet, Martine Combemale, Présidente et Fondatrice de RHSF, revient sur les enjeux de cette Année internationale contre le travail des enfants et sur les réalités multiples de ce phénomène complexe. Voir l’interview....

Pour la rencontre annuelle d’Ecovadis, décideurs, entrepreneurs et porte-paroles d’institutions seront présents pour comparer leurs pratiques d’achats responsables et découvrir les dernières tendances. Parmi les speakers de cet événement international : Martine Combemale, Directrice de RHSF. Plus d’informations ici. ...

8 novembre 2013 : Petit déjeuner débat organisé à Toulouse par l’ADEPES et RHSF dans le cadre du Forum Régional de l’Économie Sociale et Solidaire sur le thème : « vos fournisseurs, vos sous-traitants : comment construire une relation responsable et durable ». Télécharger la plaquette sur labo-ess.org....

 « Dans le cadre de son premier festival du film, Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF), une organisation non gouvernementale qui se consacre à la lutte contre le travail forcé et le travail des enfants, a présenté deux films puissants qui racontent l’histoire de l’agriculture ouest-africaine ». Podcast disponible sur RFI,...

Le 9 septembre 2019, s’est ouverte la 42ème session du Conseil des droits de l’Homme des Nations Unies. Lors de cette session, Urmila Bhoola, Rapporteuse spéciale sur les formes contemporaines d’esclavage, a présenté son rapport sur les formes actuelles et émergentes d’esclavage. En lien avec ce rapport, il est important...

HSF a été retenu avec 11 autres partenaires, répartis sur 8 Etats membres de l’Union européenne, pour mener un projet visant à favoriser l’intégration de travailleurs migrants de pays tiers sur le marché du travail européen.  Il s’agira dans un premier temps d’identifier des bonnes pratiques d’employeurs en matière d’intégration,...

Suite à la récente explosion dans une usine de métaux chinoise de la ville de Kunshan, RHSF souligne l’évolution encourageante du gouvernement. Lire la tribune parue dans l’Express le 28 août 2014...

Dessein d’une foule Le 20 novembre 2015, en collaboration avec RSE et PED, RHSF organise une webconférence sur le thème : Enjeux et solutions des acteurs économiques – Quelles nouvelles solidarités inter-territoriales ? Rejoignez nous à Toulouse Business School, 20 Boulevard Lascrosses – amphithéâtre 26. Cet événement, labellisé COP 21, connectera ensemble 10...

Le Qatar annonce l’abolition du système qatari de parrainage des migrants. Le système qatari de parrainage des migrants, employés entre autres pour le Mondial 2022, est accusé de transformer les ouvriers en quasi esclaves. Pour l’ONG RH sans frontières, l’annonce de son abolition prochaine suscite autant d’espoir que de scepticisme....

...2015 une conférence débat sur la thématique « Ma chaîne de sous-traitance est-elle respectueuse des Droits de l’Homme ? ». Les questions « comment détecter les abus ? », « comment minimiser les risques ? », ou encore « quelles responsabilités sociales pour les entreprises ? » ont été abordées....

Le 12 juin 2017, à l’occasion de la journée mondiale contre le travail des enfants, l’ONG Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF) ouvre ses portes aux consommateurs souhaitant – s’informer sur le travail des enfants, en savoir davantage sur l’impact de nos modes de consommation sur ce phénomène, échanger et identifier des moyens d’action concrets. 168...

EcoVadis, plateforme de notation RSE des entreprises, annonce son adhésion au fonds de prévention des risques mis en place par Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF). Retrouvez l’intégralité de l’article sur Focus RH, janvier 2018....

Le 18 janvier prochain, de 18 h à 20 h, l’ONG Ressources Humaines Sans Frontières organise, à l’Institut Management de Montpellier, une conférence théâtralisée sur le thème : « Comment répondre aux enjeux sociaux et environnementaux dans le secteur des BTP en Occitanie ? ». Retrouvez l’intégralité de l’article sur...

Ressources humaines sans frontières, association de professionnels de la RSE et des RH qui a pour but de promouvoir le respect des droits de l’homme au travail dans toute la chaîne de sous-traitance, crée un festival du film. Lire l’article paru sur Gestion Sociale, 19 avril 2017...

La déréglementation économique fête ses 40 ans. Même si le terme fondateur de la mondialisation ouvrit vers de nouvelles richesses, il n’en fut pas moins cause d’énormes difficultés. Depuis 1977, les politiques cherchant à contrecarrer les effets négatifs de la « dérégulation » n’ont cessé d’alterner entre laissez-faire et protectionnisme....

...la cause du travail indécent dans les chaînes d’approvisionnement, ici et là-bas. Adhérez dès maintenant et commencez à vous familiariser avec notre action en découvrant l’Explorateur ! Vous voulez commencer à sensibiliser votre réseau et votre entourage sur les réseaux sociaux ? Vous pouvez relayer les informations de RHSF : Devenir...

...et le travail forcé sont des violations des droits fondamentaux définis par le droit international. Leur interdiction est donc universelle. Des conventions reconnues comme fondamentales par l’Organisation internationale du travail définissent ces droits. Ces définitions font aujourd’hui universellement autorité. Ce n'est pas la bonne réponse. 2. Selon vous, quels secteurs...

Intervention de Martine Combemale, Directrice de RHSF. Evénement organisé par Amnesty International Toulouse et Toulouse Unicef Campus. Plus d’informations ici....

...lancé par RHSF pour prévenir les risques de travail des enfants et de travail forcé : le Lab 8.7. RHSF se réjouit de ce partenariat indispensable entre pouvoirs publics, entreprises et société civile pour le respect des droits fondamentaux des travailleurs.  Lire le communiqué du Ministère français de l’Europe et...

L’esclavage n’a pas disparu. Le travail forcé toucherait aujourd’hui 21 millions de personnes. Demain l’Organisation internationale du travail, l’OIT, organise un colloque au Sénat. Au centre de ces discussions, de nouvelles mesures pour lutter contre le travail forcé. Présidente de RSHF, Martine Combemale répond aux questions de Franceinfo. Écouter l’interview...

Le premier pas pour agir efficacement contre le travail forcé et le travail des enfants, c’est de comprendre de quoi il est question. Découvrez trois quiz mis au point par RHSF pour vous aider à comprendre les rouages du travail forcé au-travers de l’histoire de Dimitri, Jaya et Maria. Crédits...

Chaque jour, grâce à Michel Cymes, Marina Carrère d’Encausse et Benoît Thevenet, la santé n’est plus un sujet tabou. Les deux médecins et leur complice abordent en direct, avec précision et souvent avec humour, la santé qui est un sujet de préoccupation majeur des Français. Ils décrypent l’actualité santé, toujours...

La table ronde «RSE et COP21 en Afrique – Enjeux et solutions des acteurs économiques – Quelles nouvelles solidarités inter-territoriales ? »  s’est tenue au Bourget à l’Espace Générations Climat COP21 le 7 décembre et a remporté un vif succès en présence de Martine Combemale, Directrice de Ressources Humaines Sans Frontières....

La rédaction de la Croix interroge Martine Combemale, la Présidente de RHSF. Dans un rapport remis jeudi 10 juin, deux jours avant la Journée mondiale contre le travail des enfants, l’ONU met en garde contre la hausse du travail des enfants, alors qu’il n’avait eu de cesse de baisser ces...

Interview par Europe 1 de Martine Combemale, présidente de Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF). Alors qu’un rapport de l’ONU pointe pour la première fois une hausse du travail des enfants en 20 ans, les produits made in France ne constituent pas une garantie absolue contre cette pratique. Lire l’interview....

Qu’est-ce que le travail forcé, comment agir et pourquoi un concours de dessins ? Nadine Epstain interroge Martine Combemale, la Présidente de RSHF, dans la chronique « La face cachée du globe » du journal de 12h30. Ecouter l’interview...

...Représentant permanent de la France auprès de l’Organisation des Nations Unies, a inauguré l’exposition en présence de Jane Stewart, directrice du bureau de liaison de l’OIT auprès de l’ONU. Retrouvez ici le discours d’inauguration de François Delattre et là celui de Martine Combemale (tous deux en anglais). Merci à tous pour cette belle...

...d’efficacité. Pour certains, ils auraient même l’effet pervers de contribuer à des violations des droits de l’homme. Afin d’y remédier, l’ONG RH Sans Frontières prône une approche alternative, basée sur la compréhension des risques et non sur la conformité. Explications. Lire l’article Data News, juin 2020 [Accès réservé aux adhérents]....

Dans un pays comme la France, où le cadre réglementaire est l’un des plus contraignants pour les employeurs et des plus protecteurs pour les employés, la prévention du travail forcé et du travail des enfants s’invite pourtant à l’agenda des entreprises. Le risque est réel tant sur le territoire français...

...de comptes par les entreprises et le devoir de vigilance constituent des progrès importants, mais la RSE échoue à résoudre les graves problèmes sociaux, sociétaux et environnementaux qui se posent aujourd’hui en lien avec les impacts de l’entreprise. Le livre analyse les théories économiques sous-jacentes qui expliquent cet échec et...

...là pour vous permettre d’agir pendant la semaine mondiale dédiée à cette cause, du 10 au 16 juin. Mais aussi au-delà… Alors, qu’est-ce qu’on attend ? Crédits : RHSF Comprendre – l’Explorateur Crédits : RHSF Inspirer par l’art Crédits : RHSF Agir en ligne –  influenceur 2.0 (bientôt disponible) Crédits...

Dimitri Dimitri vit dans un village avec sa famille. Un intermédiaire est venu dans le village et a promis un travail bien payé dans un autre pays. Dimitri a accepté et a emprunté de l’argent à sa famille proche pour payer ses frais de transport. Lorsqu’il a commencé à travailler,...

...active et concrète à l’éradication du travail forcé et du travail des enfants qui touchent les chaînes d’approvisionnement mondiales. Au sein du fonds de dotation (RH Sans Frontières FDD), nous sommes convaincus que c’est notre intérêt commun d’œuvrer pour des conditions de travail décentes pour tous. C’est pourquoi nous souhaitons...

Musicien.nes, comédien.nes, responsables ou citoyen.nes proches de lieux d’exposition… vous pouvez inspirer le changement. Voici quelques ressources à votre disposition pour ouvrir les yeux, toucher les cœurs et mobiliser. Crédits : vidéo RHSF Musique Crédits : RHSF Théâtre Crédits : RHSF Exposition...

Formulaire Guide de prévention (#18) Merci de renseigner les informations ci-dessous pour accéder au guide prévention.   Issu du terrain, ce guide complète les cadres de références existants. Il est testé de façon continue dans le cadre du programme de recherche-action Lab 8.7 Il reprend le guide relatif au devoir...

...RHSF a donné le nom a son lab : le Lab 8.7. « Prendre des mesures immédiates et efficaces pour éradiquer le travail forcé, mettre fin à l’esclavage moderne et à la traite d’êtres humains, interdire et éliminer les pires formes de travail des enfants, y compris le recrutement et l’utilisation...